El programa “Jornada Laboral para Tod@s” busca generar una reconstrucción en la iniciativa privada para generar una inclusión en todos los sentidos.
Por Fernanda Padilla
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STyPS) continúa con la promoción de oportunidades laborales para la comunidad LGBTTTI+ mediante el programa “Jornada Laboral para Tod@s”.
En el evento participaron grandes empresas como L’Oreal, quien destacó la necesidad de la reconstrucción en la iniciativa privada para generar una inclusión en todos los sentidos, “es necesario desaprender para aprender”, destacó el Jefe de Talento de esta empresa Francisco López Hernández.
El presidente de la Asociación Orquídea, Francisco Olvera Herrera reconoció que la actual administración estatal es la primera en realizar este tipo de inclusión laboral, “ningún estado de la República había realizado una jornada de este tipo”, por lo que también agradeció a todos los involucrados en realizar este tipo de eventos.
Por su parte, Néstor Álvarez, titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social señaló que se trata de un esfuerzo en conjunto con distintos entes de gobierno, organizaciones civiles y empresarios.
“Siempre se debe apostar por el libre desarrollo de las personas, (…) los derechos sociales, culturales, económicos, son y deberán de ser sin importar la identidad o expresión de género, para todos”.
